2023年工作思路和工作计划(10篇精选范文)

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"工作思路"是指一个人或团队对未来工作的整体规划,包括目标、策略、步骤和时间表等。而"工作计划"则是指具体的执行计划,包括每日、每周、每月的具体任务和时间安排。

在2023年的工作中,"工作思路"意味着我们需要明确我们的目标,了解我们的优势和劣势,以及我们的资源和限制。我们需要制定一个全面的策略,以实现我们的目标,同时考虑到可能出现的挑战和变化。

"工作计划"则是指我们需要为每一天、每一周、每一个月设定具体的工作任务和时间表。我们需要确保我们的工作是有效的,并且符合我们的目标和策略。我们也需要考虑到我们的资源、时间和能力,以确保我们能够按时完成任务,并达到我们的目标。

总的来说,"工作思路"和"工作计划"都是为了确保我们在2023年的工作中有一个明确的方向和步骤,以确保我们能够有效地完成我们的任务,实现我们的目标。接下来,小编为你分享一些2023年工作思路和工作计划的范文,供你参考学习!

2023年工作思路和工作计划1

1、及时收发书面和教育网上文件、通知,并交校长审阅,根据校长的审阅意见,转达给分管校长及相关处室办理或通知相关教师。并作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档案,按长、中、短期分类,永久性档案、长期性档案于期末交办公室分类归档。

2、做好文件的上传下达工作。在主管领导指导和帮助下,明确任务,各负其责,做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作,信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作,做到严谨有序,不出差错。各项文件材料,力求及时、准确,优质、高效。

3、提前做好开学和学期结束前的工作安排,根据学校部署及时起草学校工作计划(总结)和校历。

4、及时向区教育局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。

5、及时出好会议通知、学校工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜。

6、做好学校会议的筹备工作、记录工作。

7、继续做好各种迎检和接待工作。

8、做好相关的年报和各类信息统计工作。

9、做好校长及副校长安排的临时指令性工作。

二、主要工作

1、进一步做好各部门、各年级的统筹协调工作。争取主动、积极配合、充分协调是行政人事部的主要工作目标。搞好综合协调,确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策,加强督办检查,促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作,避免互相扯皮、推委,出现工作空档,确保学校以教学为中心,各方面通力合作,默契配合。坚持重大问题报告制度;做各部门之间沟通的桥梁,不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体,维护好学校班子的团结,提高工作效率。

2、做好学校文函档案管理工作。根据档案管理要求,完善档案管理制度,规范档案管理工作,注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档,使档案管理更科学、规范,作好档案利用工作,更好地为教育教学及各项工作服务。

3、做好校务公开工作。认真做好校务公开工作,增加公平、公正和公开的透明度,对职称晋级、年度考核等各项重大事宜,在全校教职工中及时做到公开。

4、创建有特色的校园文化。优化育人环境,提升校园文化品位。加强学校网页、阅报栏、宣传栏等文化载体建设。继续做好精神文明创建工作,巩固并发展文明创建成果。协助校长搞好学校外事工作。

5、按时完成人事统计及有关报表工作。收集整理学校办学的基本数据,编制学校的基本情况表,向学校有关部门提供数据查询和信息咨询服务。

6、协助学校做好安全稳定工作。督促值班人员按时到岗并做好安全记录;认真排查不稳定因素,及时化解各类矛盾纠纷。

7、树立服务意识,公正公平地做好各项人事工作,配合校长做好教职工绩效考核、继续教育、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。

三、需强化的工作

1、调整网站版面,移除润扬中学栏目。

依照学校规划调整,在学校网站首页及分页上移除润扬中学(含高中、初中)栏目的显示,原栏目数据转入后台隐藏保存。

2、增加与学科教学相关的网站连接。

拟在网站醒目处增加扬州教考研、市(区)名师工作室等网站的链接,突出对教育教学的支撑。

3、继续做好网站专栏建设工作。

在认真做好已有专栏的基础上,积极配合学校行政管理和教育教学部门,围绕教育教学热点,继续开辟新的网站专栏。

4、继续抓好网站投稿的日常管理工作。

继续做好网站信息员信息技术能力常规培训,通过邗江中学教师qq群及时通报工作动态;准时按月通报各部门投稿情况,督促信息员提高投稿时效性。

5、做好与学科基地学习的平台的对接工作。

依托学科基地配置的学习资源平台,打造集学校宣传、信息发布、资源共享、自主学习等多功能为一体的校内综合网络应用平台。

2023年工作思路和工作计划2

为切实加社会主义新农村建设,维护社会稳定,构建农村社会和谐,理清发展思路,以组织建设和制度建设为核心,以三个文明建设为立足点,不断加强各项工作的开展。经村两委争求群众建议和意见,与部分党员、村民代表充分讨论,结合本村实际,特制定如下工作计划。

一、指导思想

坚持以科学发展观为统领,以党的十七大、十七届四中、五中、六中全会精神为指导,紧紧围绕建设社会主义新农村建设这个主题,按照新农村建设二十字方针的目标要求,团结和带领全村党员、干部、群众,解放思想、转变观念、坚定信念、艰苦奋斗、扎实工作,为把我村建设成为生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的新农村而努力奋斗!

二、基本目标

根据上述工作的指导思想,20xx年我村的基本目标是:进一步加强党风廉政建设,组织建设和制度建设,夯实经济发展基础,促进集体经济发展,增加农民收入,合理布局村庄规划,继续开展公共基础设施建设,较大提高村民的生产、生活条件,明显改善人居环境和经济发展环境。

三、主要计划

1、加强组织建设,为新农村建设提供组织保障。完善“三会一课”制度,健全组织生活,加强党员的思想教育,理论和政策学习,提高党员的政治素质和理论政策水平;认真实施“双培双带”先锋工程,落实“四项制度”,充分发挥党员作用;有计划地培养发展新党员,给党员队伍注入新的力量;加强村班子建设,培养思想政治素质强和发展能力强的村级后备干部。努力按照“五个好”村党支部的目标要求来加强基层组织建设。

2、加强制度建设,为新农村建设提供制度保障。制度建设包括:制定定期会议、学习制度;党建工作制度;村级财务管理制度;建立健全村民议事规则;完善村规民约;设置无职党员示范岗,建立“新风户”、“文明户”、“科技示范户”评比制度;党员结对帮带制度;新农村建设理事章程等一系列规章制度。

3、巩固综合整治成果。进一步加强环境治理工作,以鱼民上岸居住点门前美化绿化工程为重点,以检查督促保洁员加强全村保洁工作为落脚点,极大地改善人居环境,继续保持村容整洁。

4、通过“阳光工程”及专题培训班等形式,有组织的开展农业实用技术和职业技能培训,提升村民的整体素质,发挥铜陵工业城市的优势,鼓励村民发展第三产业,到城镇企业就业,为劳动力的就地转移和村民可持续发展提供服务,创造条件。

2023年工作思路和工作计划3

一、工作说明书:

工作说明书是人力资源其它管理的基础,所以在07年年初,第一步,首先借绩效考核的机会,要求各部门认真完善每个员工的工作说明书。第二步,对工作说明书的确切性和准确性进行进一步的审核,结合员工年度述职报告,与员工面谈,与其上级主管面谈,最终达到准确描述。部门内部分工的调整,人事行政部及时掌握,及时变更,使工作说明书与实际情况保持同步。

二、绩效考核:

_年初执行第一套考核办法,执行中边发现问题边改进,到08年初执行新的考核方案。通过部门经理每季度的述职报告,逐渐搞清楚各部门的工作职责,完善部门工作任务书及考核标准;通过工作说明书的不断完善,相应的改进员工绩效考核指标和工作标准。考核结果的应用,重点在于发现问题,提出改进措施,把考核单变成培训单,通过考核工具,发现员工的弱点,重点培训改进。

三、企业文化:

1、建立恒日报,每季度出版。通过案例、工作体会、表彰先进、暴光落后等内容,对员工思想进行化育;根据杨总的期望,争取在07年2月26号出恒日第一期报纸。

3、借十年庆典的机会,开展“风雨十年恒日情”主题征文活动,在恒日报上进行连载或者专版展示。并进行评奖。

5、发掘公司文艺人才,在4月份举行“卡拉ok”大奖赛,为十年庆典上台演出做准备。

6、通过以身作则,影响本部门人员,影响其它管理人员,使人力资源部的成员都成为企业文化的倡导者和推进者。

7、坚持每年3月进行员工满意度调查,及时提出改进措施,获批准后落实改进反映集中的问题。

四、员工招聘:

1、通过对员工工作职责和内容的深入把握,真正做到心中有数,能够对人力资源配备提出规划,形成对人力成本审核和控制的能力。

3、招聘的目光要放长远,不求,只求合适,并且充分考虑到将来人才梯队的培养,除销售人员、后勤人员外,少用高中以下学历的人;利用公司的薪酬体系,平衡外部公平和内部公平,使新员工的薪资水平既要能请的来,有干劲,又不至于引起老员工的不满,影响工作积极性。

4、切实提高新员工入职培训的质量,改变以往凑数完成任务的情况,使新员工进入岗位之前,首先完成与企业价值观的统一。

5、要专门组织中层干部人力资源管理知识的培训,统一全公司对于新员工入职的引导、教育和关心,从基层确保招聘的成功率。

6、新员工入职后,要安排用人部门带领新员工结识其它部门的人,并把新员工的基础资料张榜公布,以便于新老员工认识与交流,使新员工尽快进入角色,溶入公司。

7、新员工试用期内,加强管理力度,入职后第一周、第一月、第二月、转正前这四个时间要进行考核和面谈,并做好记录,及时解决出现的问题,密切关注适应程度,以最终获得合格员工,避免公司损失。

8、新员工转正后,贴出喜报,通报全公司,并召开转正员工会议,欢迎正式进入恒日公司,并勉励新员工努力工作,创出业绩。

五、员工培训:

1、在咨询公司的指导和配合下,切实做好培训需求的调查总结工作,做好培训计划。用以指导全年的培训工作。

2、重新修订培训管理制度,使培训工作规范化。做到训前审课件,训中有考勤,训后有考试,考后有结果,结果有分析,分析有处理,长期有跟踪。切实保证培训效果落到实处。

3、广泛宣传,充分沟通,引导学习气氛和学习热情,妥善处理学习与工作的矛盾,尽量把培训工作安排在淡季或休息时间。做到工作学习两不误。

2023年工作思路和工作计划4

**村发展思路报告

女士们、先生们,尊敬的县、镇领导及各兄弟村同事们。

您们好!

欢迎大家的到来,为了我们的共同目标,今天大家在百忙中抽出宝贵时间来我村探讨未来发展之路。两会给我们指明了方向,十八大给给了我们明确了目标。深入贯彻落实科学发展观,团结带领全村人民,抢抓西部大开发、新阶段扶贫开发和国家实施扩大内需等重大历史机遇,努力克服前进道路上的各种困难,奋力拼搏,开拓创新。“十二五”时期既是我村紧紧抓住并且大有作为的战略机遇期,又是实现经济社会跨越发展、全面建设小康社会的加速期,更是调整经济结构、转变发展方式的攻坚期。

**是一个人文景观令人神往的地方,神秘的山脚岩曾经是周边祖辈的避难集居地。传说岩洞洞神借给穷人油盐柴米,锅碗盆灶等,虽然这是美丽而神奇的传说。但是,**确实是个人杰地灵的地方。自解放初到现在,各种农业科技项目的推广与应用,都在这里取得辉煌的成就,例如杂交育种,红苕大屋窖,温室两段育秧,旱地分箱轮作间套多熟制,玉米肥球育苗移栽等等。这些都在全县知晓。

今天,我想就当前我村实际以及今后的发展思路与大家共同探讨,希望得到大家的指导与支持。“两会”为实现中国梦指明了方向。有力的推动了我国经济的加速发展。力争在双百年全面实现小康社会的宏伟目标是一定要实现。党中央的英明决策,给生产力的发展注入了新的血液。为农村经济带来新的机遇。在新形式下。科学技术是第一生产力得到了充分的认识和肯定,全国上下大力提倡科教兴国。

科技扶贫,科技兴农是一项艰巨的战略决策。在我村,只有依靠科技,减少资源浪费,与掠夺的恶性循环分手。充分利用资源优势,振兴地方经济。

治穷先治愚,扶贫先扶智。要想改变现状,就必须彻底改变观念。脑袋决定口袋,思路决定出路。

事实告诉我们,运用先进的科学技术可以解决贫困人口的温饱问题,才能使贫困人口尽早脱贫奔小康。

我村目前的实际情况是:我村经济社会发展中还存在一些突出的问题。主要是:经济总量小,人均水平低,与全国、全省差距仍然较大;农业基础薄弱,农村贫困面广、贫困程度深,人民生活水平还不高;基础设施建设仍然滞后,制约跨越发展的“瓶颈”没有得到根本缓解;干部职工的思想还不够完全解放,职能转变还不够到位,管理水平有待进一步提高等。

资源浪费是我村存在的最大浪费;它集中体现在人力、物力和财力的浪费上。

2、物力浪费主要表现为:土地资源的浪费,部分土地荒芜,耕种的土地大多数也是一年只种一季。不懂得提高复种指数,运用科技提高单位面积上的产量。农副产品多以原粮直接出售,没有开发利用。大部分农作物秸秆被烧掉或者抛弃在地里,没有开发综合利用。

3、财力浪费表现为:科技含量低,舍不得投资,特别是智力和信息投资,不懂得如何投资理财,将有限的资金存放柜底,没有投入再生产。

随着我国科学技术的不断进步,市场经济的逐步完善,越来越多的人依靠科学技术脱贫致富。实践是检验真理的唯一标准。总结那些成功者的经验,最根本的是他们具有科技意识超前的精神,勇于摆脱小农经济的桎梏。对看准的科技项目大胆引进,敢担风险,舍得投资。他们捕捉新的科技信息,学习最新实用技术,就像饥饿的汉子抓到香喷喷的烤鸡一样。

新一轮加快发展、竞相发展的逼人态势,加之省委、省政府提出了到全省与全国同步实现全面小康的宏伟目标,我们要与全国、全省一道进入全面小康社会,发展速度必须高于全省的平均水平、高于我村以往任何时期,否则与全国、全省、全区同步进入小康只能是一句空话。我们面临既要“转”、又要“赶”的双重压力、双重任务,既要缩小在“好”的方面存在的差距,更要把“慢”这个主要矛盾解决好。我们已没有退路,只能“背水一战”。全村干部群众都要增强机遇意识、忧患意识和责任意识,增强危机感、紧迫感和压力感,以求真务实的作风和敢拼敢闯的勇气,坚定信心、埋头苦干,开拓进取、创先争优,使“十二五”时期成为我村改革开放以来发展最好最快的时期,成为调整经济结构、转变发展方式取得重大突破的时期,成为农业基础明显增强、人民生活改善最为显著的时期。

为此,我村必须结合实际,因地制宜,我们提出了“环境立村、人才强村、科技兴村、农业稳村、旅游活村”。充分挖掘资源优势,采取合作共赢模式。冲出地域界限,横向联合,纵向发展。以种植为龙头,以种促养,以养促加,以加带动运输,副食、餐饮及观光农业,旅游业等。集种、养、加、产、供、销的一条龙,良性循环生态产业链的发展模式。以期带动一方经济的飞速发展。

科技是成功的钥匙,信息是致富的桥梁。科技与信息可以改变一个人的命运。可以救活一个倒闭的企业,可以脱贫致富,甚至可以绝处逢生。在党和各级政府富民政策的指引下,在“将科学技术转化为第一生产力”的号召声中。我村将成立《武陵山经济技术开发中心》,《中心》将从严务实,求实创新,以科技扶贫为己任。急民之所急,想民之所想。仅仅扣住当前市场行情和农业商品生产实际,开发在短期内能够产生较高经济效益的先进科学实用新技术及高科技新产品。推广实用新技术的同时,注重培育科技人才,发展科技示范户。振兴城乡经济。

面对新的形势,今后村委工作的基本思路是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的十八大全会和省委的会议精神,解放思想,更新观念,坚持以科学发展为主题,以加快转变发展方式为主线,以“加速发展、加快转型、推进跨越”为主基调,紧紧围绕省委、省政府“工业强省”、“城镇化带动”两大战略和地委、行署“两带两圈”产业体系部署、“六个新跨越”目标要求以及“优化环境、塑造形象,融入湘渝、扩大开放,整合资源、讲求质效,抢抓机遇、建设小康”的发展思路,深入实施“环境立村、人才强村、科技兴村、农业稳村、旅游活村”的发展战略,加速推进农业现代化和旅游观光产业化,着力推动全村经济社会又好又快、更好更快的发展,率先在我村建成武陵山区经济强村。

站在新的起点上,今后我们的奋斗目标是:

--村级经济发展更快。

--人民群众受益更多。

--农村面貌变化更大。群众喝上安全水、住进整洁房、用上清洁能源。

--社会事业更加繁荣。我村文化生活丰富多彩,人力资源得到充分利用,将牌桌,麻将桌上的闲散人员拉下来,社会大局安定和谐。

要实现上述奋斗目标,必须抓好以下重点工作:

(一)必须深入实施“人才强村”战略,促进优势产业实现跨越发展,依托优势资源,加快培育发展支柱产业和新兴产业,重点建成食品深加工厂,微生物厂。力争农产品加工实现产值百万元以上。

(二)必须深入实施“农村经济带动”战略,促进我村统筹实现跨越发展。

(三)必须深入实施“强农稳村”战略,促进现代农业实现跨越发展。坚持以市场为导向,以科技进步、提高单产为重点,加快转变农业发展方式,提高农业综合生产能力、抗风险能力和市场竞争力。按照“高产、优质、高效、生态、安全、营养”的要求,成立武陵山经济技术开发中心,打造中国西部绿菜之都,加快发展药食两用珍希蔬菜基地,有机优质商品蔬菜生产基地,标准化牧草基地、经果林基地、食用、药用真菌开发基地、优质油菜、畜禽良种繁殖基地、特种水产养殖基地建设,着力培育发展一批“专业户”、“专业示范户”,加快农业产业化发展进程。到,建成千亩无公害优质商品蔬菜生产基地及观光旅游区、经果林基地300亩、高淀粉红薯基地500亩。建立一批规模化养殖基地和养殖大户,生猪存栏达到万头,出栏万头;肉牛存栏200头,出栏200头;肉羊存栏1000只,出栏1000只;家禽存栏万羽,出栏万羽。建成农产品生产、加工、流通企业,农产品加工率达50%以上。

(四)必须深入实施“旅游活村”战略,促进现代服务业实现跨越发展。围绕“千亩无公害优质商品蔬菜生产基地”的总体思路,以规划体验消费与生态观光休闲型旅游区,大力开发独具地方资源优势和民族特色的旅游产业。

(五)必须深入实施“投资拉动”战略,促进基础设施建设实现跨越发展。坚持交通引领经济,提高交通运输综合服务能力。统筹水资源开发利用,推进重大水利工程建设,加大地下水资源开发利用,加快构建供水安全保障体系,努力解决工程性缺水问题。同时,实现全村三网融合工程建成,数字电视整体转换,完成3g通讯网络全覆盖。积极推进“数字**”建设,推进电子商务发展,加快推进互联网、电信网、广电网三网融合,进一步提高信息覆盖深度和广度。

(六)必须深入实施“教育兴村”战略,促进教育事业实现跨越发展。坚持教育优先发展,全面实施《松桃苗族自治县教育事业发展“十二五”规划》,加快发展学前教育,巩固提高义务教育,着力突破高中教育,大力发展职业教育。提高人才培养质量,到,建立公办幼儿园,学前三年幼儿毛入园(班)率达60%以上;新建农民技术职业培训学校1所。新建网络培训技校一个。

今年的目标和工作重点

今年既是新一轮西部大开发的起步之年,又是实施“十八大”规划的开局之年。做好今年的`工作,为“十八大”开好局起好步,意义重大、影响深远。综合分析今年的形势,机遇大于挑战,有利条件多于不利因素。我们要认清形势、抢抓机遇,增强信心、增强责任,牢牢抓住科学发展这个主题,把握转变发展方式这条主线,统筹兼顾、突出重点,扎实推进经济社会事业发展各项工作,努力实现“加速发展”与“加快转型”相互促进;我们要继续发扬艰苦奋斗、顽强拼搏的精神,敢与强的比、敢向高的攀、敢同勇的争、敢跟快的赛,奋发有为,锐意进取,切实做到好中求快、快中保好,实现经济社会又好又快、更好更快发展。

今年村委工作的总体要求是:高举“发展、团结、奋斗”的旗帜,全面贯彻党的十八大全会和和省委会议,以及县委会议精神,深入实施“环境立村、人才强村、科技兴村、农业稳村、旅游活村”战略,不断深化改革开放,着力保障和改善民生,保持经济平稳较快发展,促进社会和谐稳定。

今年全村经济社会发展的总体目标是:农民人均纯收入增长20%。社会消费品零售总额增长32%。加大招商引资到位资金增长。加强招才引智。人口自然增长率控制在7‰以内。

围绕上述目标,今年我们将重点抓好以下工作:

(一)扩大固定资产投资,拉动经济加速发展。扩大投资是我村保持经济平稳较快发展最直接、最有力、最有效的途径。今年要以“项目建设年”为抓手,抓住中央继续实施积极财政政策的有利时机和一批大规模的在建项目、拟建项目加快推进的大好形势,牢牢抓住投资拉动这个“牛鼻子”和“重头戏”,确保全社会固定资产完成。一是在项目策划上下功夫。紧紧围绕国家新一轮西部大开发、新阶段扶贫开发、统筹城乡发展等历史机遇,切实做好全村“十八大”规划项目的对接落实工作。同时,进一步谋划事关全局、适度超前、保障有力的大项目,储备一批符合国家产业政策的基础设施、生态环境、能源建设等方面的好项目,争取纳入国家和省、地、县项目总体规划。二是在项目争取上下功夫。认真研究国家产业政策和投资导向,加大项目前期投入,加强项目论证储备,提高项目编报水平,建立项目争取,加大上跑沟通汇报力度,争取得到更多项目、政策和资金支持。因为巧妇难为无米之炊。三是在项目引进上下功夫。牢固树立“亲商、爱商、安商、富商”的理念,全面落实招商引资优惠政策,充分发挥资源、区位、交通优势等招商引资平台作用,优化招商环境,创新招商方式,拓宽招商渠道,力争引进更多投资规模大、科技含量高、带动能力强的大项目、好项目落户**。同时,牢固树立“人人都是投资环境、事事关系招商引资”的理念,以“三个建设年”活动为抓手,开展投资软环境专项整治,着力营造良好的投资环境。四是在项目建设上下功夫。完成通寨油路(水泥路)、通寨公路建设任务;力争加快完成全村水资源综合利用规划,开工建设**坝上水利工程,全面完成水渠道建设任务;实施好以**坝上为主的农田重点村项目,继续抓好农村饮水安全、“三小”水利工程等配套工程,抓好基本农田排洪除涝工程和小流域水土保持综合治理。

(二)做大工业经济规模,加快产业结构调整步伐。围绕实现集群发展、集聚发展、集约发展,加强产业园区建设。加快推进工业、物流、产业规划建设,完善基础建设和机构、政策、服务及资源等要素的配套,搭建好地方特色工业集聚发展的基础平台。三是立足资源优势,在多元化发展上迈出实质性步伐。突出抓好生物质能源开发项目建设。加快蔬菜及肉类加工等开发进程,力争2年内有1家企业投产。投入生产、劳动密集型企业落户**;围绕提高服务业总量、质量和素质,加快发展现代服务业。优化旅游产业结构,加强旅游基础设施建设,加快推进旅游工程规划建设,着力将其打造高端旅游景点。大力发展乡村旅游,着力开拓客源市场。加强旅游商品研发、生产和营销,重点抓好项目建设。努力开拓城乡市场,推进配送中心建设,完善农村物流服务体系。使第三产业实现20%的增长目标。

(三)高度关注“三农”工作,促进农民增收致富。一是提高农产品供给能力,保证农产品供应安全。认真抓好“米袋子”和“菜篮子”工程,巩固粮食播种面积,提高复种指数。二是加快调整产业结构,推进农业产业化。围绕**坝上公路沿线,加快农业种植结构示范调整,大力发展生物养猪新技术,从而实现降低生产成本,提高养殖效率,养殖污水零排放。无公害绿色蔬菜、特种水产等特色农业。2年内发展生态农业百亩、经果林50亩以上、蔬菜50亩、完成人工种草10亩,大力推进规模养殖,力争发展一个标准化微储圈养肉牛养殖场和高密度圈养山羊养殖示范户多个,年内肉猪出栏100头,大牲畜存栏50头,山羊存栏1000只,家禽存笼羽。同时,整合各项资金,加大基地的建设力度,努力将特色产业基地做大、做强。三是提高农业科技水平,增强农产品竞争力。切实加大新的农业适用技术推广力度,力争良种良法普及率达95%以上;深入指导农户改良耕作技术、土壤条件和作物品种,大力推广新型农机具,促进农业生产专业化水平,提高土地产出率。认真抓好农产品标准化建设和农产品质量安全监管,加强无公害、绿色、有机产品认证和原产地认定工作,提高农产品质量。四是加快农村劳动力转移,拓宽农民增收渠道。认真实施农民创业促进工程、加强农民工职业技能培训,促进农村劳动力转移就业,增加工资性收入。完善农产品市场体系和价格形成机制,增加农民生产经营性和转移性收入。积极探索农村集体和农户以土地、劳动力等生产要素入股参与当地资源开发,增加财产性收入。五是深化农村改革,激发农村发展活力。发展多种形式的适度规模经营。

(四)突出乡村经济带动,推进城乡一体化发展。按照建设“黔湘渝边区交通物流中心城市”的发展定位,依托机场、铁路、高速公路等交通联结点,推进以**大坝为龙头,鸡公田至**公路沿线为两翼,建制以组为支撑的各具地域特色、民族特色和功能特色的建设。一是完善规划,进一步加强规划工作,按照创建高起点、特色化的要求,认真做好控制性规划,用规划指导建设、引领乡村发展。二是全面推进建设。坚持以路网建设引领乡村发展,完善乡村功能,重点抓好基础设施、配套功能设施和生态建设工程,营造良好的人居环境。狠抓项目建设。三是突出抓好新农村建设。结合新农村建设、农村危房改造、移民搬迁等,加快以集镇为中心、行政村为辐射点的建设规划。**未来的小城镇建设;加紧实施各组垃圾处理工程。四是以产业为支撑,不断增强经济实力。把实施人才强村战略与城镇化带动战略有机结合起来,立足资源优势、突出地区特色,科学确定和发展我村主导产业、支柱产业和配套产业,实现产业兴村,让商家进得来,有事干,留得住,不回流。五是以改革创新为动力,不断增强城镇化发展活力。探索集约节约的用地模式,保障乡村建设用地需求。五是强化村综合治理。进一步巩固“整脏治乱”。启动实施“国家级卫生村”,创建“省级文明村”。

(五)着力抓好生态环境建设,促进经济社会可持续发展。加强污染防治和环境保护,进一步巩固退耕还林成果,继续推进天然林保护、封山育林等重点林业工程,确保全村森林覆盖率增长。扎实推进小流域水土保持综合治理工程,进一步完善荒山生态治理机制。对于招商项目,严格环境准入标准,从源头上控制新的生态破坏和环境污染。强化节能减排,提高资源综合利用水平。

(六)大力发展各项社会事业,切实保障和改善民生。大力发展教育事业,加快发展学前教育,新建村中心幼儿园;完成村职校、夜校建设工程,建设特殊教育学校、青少年校外活动中心,党员活动中心。实施好农村党员素质建设工程及社会青年素质教育工程;继续推进科技事业发展,加快科技成果转化运用,提高科技进步对经济社会发展的贡献率。实施更加积极的就业政策,完善人才培养和职业培训体系,切实做好就业困难群体就业援助,促进失业人员再就业,做好返乡农民工就业工作,推动高校毕业生、转业退伍军人就业。加快卫生事业发展。全面推行乡村卫生服务一体化管理;积极稳妥推进喜庆酒筵改革和农村综合体制改革,不断增强社会发展活力。进一步抓好道路交通等重点行业和重点领域的安全监管,努力实现“双降”目标。继续加强精神文明和民主法制建设,构建民主文明的社会环境。充分发挥党员、干部、社会青年等人民团体桥梁纽带作用,积极参与社会管理和公共事务。积极支持各项建设,推进社会各项事业协调发展。

重点解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,突出抓好“十大民生工程”。一是扶贫脱贫攻坚工程。加大贫困户的帮扶支持力度,实施农民增收工程。完成劳动力转移培训。二是就业和创业工程。完成部分劳动力转移就业。三是劳动者素质提升工程。四是乡村社会保障体系建设工程。全面推进我村低保动态管理。扩大生育保险覆盖。建立健全残疾人社会保障体系。五是农民危房改造和保障性安居工程。完成农村危改造任务。六是基础设施延伸工程。完成通寨油路、公路建设。解决全村人口安全饮水问题。完成广播电视户户通工程,完成我村有线电视网络联网改造及数字化整体转换。新建通信光缆,新建移动通信基站1个,新增各自然组通电话。七是农村生活环境改善工程。开展“六进村”活动示范点、行政组庄整治试点1个,新建农村沼气池,沼气工程,农村沼气村服务1个。八是公共文化服务体系建设工程。加快推进村图书室和档案室建设。争取实施4个农家书屋工程项目。新建全民建身活动点2个,实施4个自然寨文体活动中心,建设4个农民体育健身工程。九是公共卫生事业建设工程。巩固提高新型农村合作医疗制度,参合率稳定在98%以上。十是社会管理创新和平安创建工程。建立和完善重大决策工程社会稳定风险评估机制,从源头上防范损害群众利益问题的发生。加强社会治安综合治理,深入推进“平安**”建设。

**的发展已站在新的历史起点上。新的形势催人奋进,新的征程任重道远。让我们在各级政府的坚强领导、监督、支持下,团结和依靠全村人民,励精图治,开拓进取,埋头苦干,以坚忍不拔的信念、只争朝夕的精神、攻坚克难的锐气、勤政务实的作风,同心同德,奋发图强,全面开创各项工作新局面,为“十八大”开好局、起好步,加快推进经济社会发展的历史性跨越而努力奋斗!

“空谈误国,实干兴邦”。发展才是硬道理,各位领导,兄弟村的战友们,我们深信,有各位的厚爱和鼎力支持,有我们20余年累积的梦,有人杰地灵的**人民的奋力拼搏,小康之梦一定会提前实现。未来的**必将是祖国大地上的一朵奇葩。一定会更加灿烂,辉煌。

2023年工作思路和工作计划5

我局的审计工作,要以_为指导,全面贯彻落实审计署提出的“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”及自治区审计厅提出的“改进方法、加大力度、保证质量、提高效率、文明审计”双二十字工作方针,围绕我县经济社会发展大局和县委、政府的中心工作,服务全县经济社会又好又快发展,不断强化对重点领域、重点资金、重点部门的审计,依法履行审计监督职责。积极探索、发挥审计“免疫”功能,进一步提高审计质量和工作水平,为我县的科学发展和社会和谐做出更大贡献。根据上级审计机关的部署和县委政府的安排,结合我县审计工作的实际对__年审计工作做如下安排。

(一)进一步深化财政审计工作

结合,凡是有财政收入上缴任务和使用财政资金的单位都要纳入审计范围,确保财政审计的深度与广度。要加强部门预算、政府采购、“收支两条线”、政府非税收入、转移支付等财政改革措施执行情况的审计。要通过不断深化财政审计,特别是对地税、土地、农电等几个有较大财政上缴任务的单位和对部分使用财政资金数额较大单位的跟踪、延伸审计,更进一步查找和发现问题,强化审计执法威力,加大对重大违纪违规问题和经济案件的查处力度,注重审计执法效果,加强跟踪监督,促进整改和纠正,加强部门协作并引入各种监督力量和手段,加强审计情况的深层次分析与研究,为县委政府宏观决策提供服务。

(二)加强政府投资建设项目审计

优势,加大审计力量,提高工作效率,重点审计工程招投标程序、工程量不实和高估冒算工程造价等问题,有力地保障政府投资效益的化,限度的为国家和地方政府节约资金。全年要完成农业综合大楼、古郡博物馆、县医院门诊大楼等×个投资审计项目。

(三)稳步推进经济责任审计

经济责任审计工作对于加强干部监督管理,从源头上预防和治理腐败,促进党风廉政建设,保障经济社会健康发展,具有十分重要的作用。__年我局将坚持以_为指导,创新思路,改进方法,积极推进经济责任审计工作向更高层次、更高水平度发展。坚持“积极稳妥、量力而行、提高质量、防范风险”的原则,要把对经济决策权、政策执行权、经济管理权、资金分配权的监督,放在经济责任审计的突出位置。要通过对被审计责任人在任期内单位的财政财务收支、固定资产增减、债权债务的增减以及重大经济活动的审计分析,重点分清被审计领导应负有的主管责任和直接责任。努力推进经济责任审计结果的利用,更加科学地评价领导干部的经济责任。不断丰富和完善经济责任审计的形式,继续开展任中和离任审计,探索开展任前审计,将三种审计形式有机结合。要通过稳步推进经济责任审计,加强对权力的制约和监督,促进领导干部廉洁自律,更好地促进社会和谐发展。今年我们将根据县任期经济责任领导小组的计划和县委组织部门的委托对套海镇、司法局、发改局、交通局等×个单位的主要领导进行经济责任审计。

2023年工作思路和工作计划6

一、工作思路

以持续提升服务质量为主线,牢固树立“生命高于一切,一切服从安全”安全理念,强化安全责任和管理制度的落实,拓宽“6s”管理范围,深化安全技术评价,强化岗位培训,提升团队素质。

二、工作计划和措施

1、增强安全教育,提高居安思危意识和能力

三。在教育过程中把典型的事故案例、事故重点分析,善于把别人的问题当作自己的问题,结合自己岗位把别人的教训当作自己的教训。

2、实施全员培训,提升全员素质

本着干什么、学什么,缺什么、学什么的原则,使员工熟练掌握业务知识。一是坚持开展全员培训,特别是调度人员、车库人员、新员工的培训,着重提高运行岗位员工的岗位技能、安全技能和现场应急处置能力,办公室、财务人员培训重点以计算机办公自动化、办文、办公为重点。二是在培训内容、形式上有所创新,坚持理论培训与岗位实践相结合、现场讲解与实际操作相结合。三是定期开展消防培训及消防演练,提高实战能力。四是对财务人员定期坚持矿开展的财务知识培训。

3、积极开展“6s”工作,努力再创新水平

按照“6s”标准开展各项工作,做好达标岗位、示范岗位的清洁和保洁等各项工作,使分管区域的管理工作再上一个新台队。同时,以“6s”管理为主线,提高调度指令的响应速度,提高财务管控水平,每月要求餐饮办对食堂的经营情况进行数据分析,确保食堂运营处于最佳状态。推进可视化管理,利用牌板、颜色等将工作现场状态给予明确的提示,使提示能发挥提醒、指令、警告等现场管理的功能,打造本质安全现场。将6s管理与岗位精细化有机结合。

4、加大市场调研频率,扩大自购品种

根据市场物价变化,加大市场调研频次和范围。在蔬菜等自购的基础上,明天要扩大自购品种,将肉类、主食、副食等品种纳入自购范围,从源头上降低经营成本,做好采购索证工作,将食品卫生安全放在首位。

5、加强队伍建设,实现自主管理

结合公司公司干部考评制度,加强正职管副职,副职管下属的管理模式,一级管一级,实行层次管理。严格纪律、落实制度。制度的落实,必须靠领导作表率,行为作引导,这就要求一级做给一级看,一级带着一级干,干部的模范行为才是无声的命令,是最有权威的号召。依托集团公司三条成才渠道,积极引导员工将岗位工作做细、做精,快乐工作、岗位成才。定期开展一些娱乐活动,提高团队的凝聚力。

6、理顺工作流程,突出值班人员作用

利用即时通平台,减少纸张使用,调度数据汇报形式由原来电话汇报向网络电子版文档格式转变。以此加强员工工作责任心,避免工作扯皮推托现象出现,减少工作失误。突出调度人员、公司值班干部协调指挥作用,当日异常问题实行专人跟踪落实制和首问负责制。

7、提高工作落实的质量和效率,提升物业服务能力

落实调度会议精神,把会议内容贯彻到日常工作中,重点抓工作末端的落实,就是要把工作落实到最底层,落实到一个个具体问题的解决上。充分发挥物业调度职能,为员工家属提供公司管辖范围内的一站式服务。

8、改善硬件环境,营造良好工作环境

存车库运行人员目前正式工达40人,依据我矿人才培养要求,必须实施全员培训,才能符合岗位操作需求。计划将原车库的会议室进行墙面粉刷,简要修补会议室桌子和椅子,将原会议室分成两间,形成一个专用会议室,增配投影仪,采用现代化的培训模式,利用形象直观的多媒体课体进行岗位学习培训,提高车库人员的岗位素质。

2023年工作思路和工作计划7

安全工作室幼儿园工作的重中之重,因此,在户外活动时,我们要时刻关注幼儿的一举一动,要做到不让幼儿离开我们的视线范围,此外,我们还要定期给幼儿开展安全教育的工作,给幼儿灌输安全的理念,培养幼儿的安全意识。

七、保育工作方面

现在已经进入了春季,而春季是各种传染病发病的高峰期,例如幼儿常见的手足口病。因此,我要时刻注意孩子的身体情况,发现幼儿身体不舒服要马上跟家长取得联系,及时就医,杜绝传染源的扩散。同时也要做好教室的消毒工作。

以上是新学期的

工作计划

,希望在今后的工作中不断的总结经验,取得更好的成绩。

“课程改革就是教师发展,没有教师发展就没有课程改革”—这课改前沿的

名言

警示着我们:只有让自己真正成为“主动学习、终身学习”的实践者和楷模,才能适应教改的需要,才能顺应时代的发展.本学期我担任大班的教育教学工作,作为一名的幼教工作者,我在认真学习了本园发展规划和各部门本年度的工作计划后,结合本人实际,作了以下计划.

一、个性修养

提升个人修养,做有品味的教师.培养自己高尚的道德情操和职业道德修养,“敬业、乐业、精业、勤业”,用自己的人格魅力,深厚的人文素养,广博的知识积淀,真挚的博爱和对学生、家长的责任感,培育祖国的花朵.

二、个人风格

好学上进,团结协作,不计得失,爱生如子,教学技能全面而扎实,做个研究型的教师,力争做到“教育理论新,教学方法活,教学效果好”,使学生受益,使家长满意.

三、具体成长目标

1、严谨治学,做一名业务和教学上都过硬的好教师.

(1)平时“乐于学习、善于学习、主动学习”,掌握多层次的、多元化的知识技能,具有综合的科学文化素养,从而能驾轻就熟地掌控教学,灵活应变,使自己的教育教学水平再上一个新台阶.

(2)“善于反思,勤于积累”.注重积累平时教学中的成败得失,并不断进行学科的科学研究,积极投身于科研探讨和实践,把“教-学-研”从理论到实际都落到实处.

2、做一名快乐的受孩子欢迎的班主任老师.

(1)更系统地掌握“教、学”,关心爱护幼儿,注重言传身教,把对幼儿的做人教育放在第一位,同时做好幼儿的安全工作和一日常规活动.

(2)向有经验的长者学习好的管理经验和育儿知识,进一步掌握幼儿生理和心理特征,树立“为幼儿的一生负责”的理念,培养人品,塑造人才.

3、总之,在接下来的一学期中,我力争做到:

坚持教学相长,在师生交往中发展自己;

反思教学实际,在总结经验中提升自己;

学习教学理论,在理性认识中丰富自己;

投身教育实践,在把握规律中追求卓越。

四、增进家园联系

本学期我要加强与家长的沟通合作,热情地接待每一位家长,主动向家长反馈幼儿在园的各方面情况,耐心解答家长提出的问题,积极与家长磋商幼儿教育问题,虚心听取家长意见和合理建议,取得家长们的理解和信任,拉近家园之间的距离,增进家长和老师间的关系。

我会不断的努力,去做好我的每一件本职工作,争取为幼儿园贡献一份力量。

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2023年工作思路和工作计划8

工程技术部的几名技术人员刚毕业没有多久,工作的积极性、主动性,技术理论知识储备等能满足工作需要,但在理论联系实际、施工现场的日常事务处理、突发事情的处理、工程质量控制细节及要点等方面仍存在不足。在日常的实际工作中需要加强对新学员的扶、帮、带,使他们早日成为能独挡一面的技术人才,同时提高工程技术部的整体素质水平。结合本工程的特点,要求工程技术人员细分分项控制要点,做到在施工现场时心中有数,遇到问题时能处理,丰富自身的知识,提高自身素质。以目前施工的钻孔桩为例,要求工程技术人员要掌握以下几个方面的知识:

1、钻孔桩泥浆控制:要到掌握钻孔过程中和混凝土灌注前的泥浆控制标准,不同的地层要求不一样的泥浆指标,施工过程中要及时的按规定试验方法测定泥浆,确保泥浆的比重、粘度、含砂率等符合要求,为钻孔的顺利进行和混凝土浇筑的合格打下良好基础。

2、钻孔桩钢筋制安装:钢筋的检查要查验钢筋品种、级别、规格和数量;纵筋接头、数量、质量;钢筋笼的直径;纵筋间距;纵筋长度;箍筋间距;加强箍筋间距等方面,如发现有不合格品,及时进行更换处理,确保不影响下一步的施工。

3、钻孔桩砼的浇灌:钻孔桩浇灌前,要检查泥浆指标、孔底沉渣厚度、钢筋笼安装深度、混凝土塌落度、导管的气密性、导管的长度等是否符合要求,不合格不能浇灌;浇灌过程中要注意初灌混凝土量、导管的埋深、新进场混凝土塌落度、混凝土浇灌总时间等控制要点,保证钻孔桩浇灌的顺利进行及桩身质量。

4、地下连续墙施工:地下连续墙的施工工艺与钻孔桩基本相同,待工地开工时组织新学员到施工现场进行集体培训。讲解施工中的注意事项和控制要点。其他分项工程也是如此,在施工前要掌握工程的施工方法、质量控制要点,在施工现场要多看、多想、多沟通,负责分部分项工程质量的评定,对交付的工程守好质量关。技术经验的积累,除了自己的实践,还离不开别人的指点帮助。工程技术部的人员除了内部讨论、现场指导、互相学习外,还计划不定期的请领导来讲课。项目部的领导都是从技术人员做起,积累了扎实丰富的施工经验,对于工程技术人员来说,这是一笔宝贵的财富。请领导来讲课,不仅能起到知识的传递作用,还能给后辈起到鼓舞的作用。

通过讲课,可提高技术人员的知识水平,积累经验,为施工实践增强信心。技术经验的积累、新学员培养的效果,不仅体现在现场施工的实际控制能力的提高,还要在学术上有所成绩。通过平时的qc活动小组等实践方式积累素材,到年底或年底时,通过qc活动小组成果、五小成果、科技论文等形式,工程技术部全体人员争取每人完成一至两篇论文或成果,向领导汇报在20__年的成长情况。

二、内业资料管理

为了更加完善竣工资料的管理及整理归档情况,使资料更井井有条,便于管理,资料收集及整理要求,20__年要收集的资料内容包括:

1、施工管理记录:单位工程开工报告(总体的开工报告);检测单位的资质申报资料;设计变更通知单;图纸会审记录及会议纪要;总体施工组织设计及审批。

2、施工方案上报时间表:单位工程名称;编制内容;主体结构施工方案;防水工程施工方案;人和站脚手架工程安全专项方案;高支模工程安全专项方案;除爆破工程安全专项方案。

三、现场施工控制

现场的施工控制包括几个方面的内容:施工前的技术准备工作、施工中的控制、竣工时的检查控制、施工测量和工程试验。其中施工测量和工程试验贯穿整个施工过程,是工程施工的基础和重点。

施工前的技术准备工作、施工前的技术准备工作阶段是对下一步工程任务进行部署,要对一下步有所了解和规划,要进行以下工作:

1、工程概况、施工条件与外部环境,梳理对工程项目施工有影响的信息。

2、施工部署与任务划分;重点工程的确定与施工安排。

3、技术组织措施:包括采用新技术、新工艺、增产节约、质量和施工安全措施等。

4、主要机械设备数量及供电、运输、供水方式。

5、主要材料数量及供应计划。

四、总结

通过对新学员的培养、工程技术人员互帮互学、领导的传帮带、施工现场的实践等各种不同的形式,力争提高工程部技术人员的整体业务水平,确保技术人员能胜任本职工作工作,严把工程质量关,从而确保优质工程的目标实现,并为企业输送了新的人才。工程技术部20__年的工作计划是工程技术部的行动指南,工程部全体技术人员严格按照工作安排,尽职尽责,认真贯彻执行国家、集团公司有关质量的方针、政策,认真学习执行各种施工规范、验标、规则、规程,负责对分部、分项工程质量的评定进行审核,守好技术质量关,为工程的圆满竣工、实现预期效益做出贡献。

2023年工作思路和工作计划9

20xx年,xx村党支部,村委会将认真学习贯彻精神及十八届三中、四中全会精神,结合开展党的群众路线教育活动成果,推进社会和谐,全面建成小康社会为目标,团结一心,顽强拼搏,真抓实干,努力完成全年目标任务。为扎实推进村“两委”工作,全面完成上级党委,政府下达的各项工作任务,村党支部、村委会制订了20xx年工作计划,对20xx年度我村“两委”工作进行总体部署。

一、基本目标

20xx年xx村的发目标是:组织建设和制度建设得到加强;主导产业稳步发展,经济发展繁荣进步,集体经济逐步好转,农民收入不断增加;公共基础设施建设有序开展,村民的生产生活水平大幅提高,人居环境明显改善。

二、主要措施

1、加强组织建设,健全组织生活。一是借助党员现代远程教育网络加强党员的思想教育理论和政策学习、提高党员的政治素质和理论政策水平;二是做好青年、民兵、妇女、综合治理、信访稳定工作,充分发挥党员先锋模范带头作用,有计划地培养发展新党员,给党员队伍注入新的力量;三是加强村“两委”班子建设,不断增强干部凝聚力,培养思想政治素质强和发展能力强的“双强”村干部,努力营造干事创业的良好氛围;四是抓好村组织活动场所建设,树立对外良好形象,提高群众科学文化素质、思想道德素质,努力按照“五个好”村党支部的目标要求来加强基层组织建设。

2、加强制度建设。制度建设包括:制定定期会议、学习制度、党

建工作制度、村务财务管理制度、建立健全村民议事规则;严格实行“四议一审两公开“制度;建立健全党风廉政建设责任制;完善村规民约,设置无职党员示范岗;建立“文明户”、“科技示范户”评比制度;探索建立开展党的群众路线教育实践活动长期性制度。

3、发展计划:充分利用我村区位优势,挖掘潜在资源,发挥城市近郊型农村优势,鼓励村民发展第三产业,到新区企业就业,为剩余劳动力的就地转移和村可持续发展提供服务,创造有利条件。

4、深入落实环境综合整治的长效机制,结合我村实际,备齐卫生保洁人员和工具,重点整治村内主要路段。通过实施城乡清洁整治工程,将村民的卫生意识、保护意识增强,杜绝以往柴草乱堆滥放、建筑物私搭乱建、卫生脏乱的现象。为村民创造清洁良好的生活环境奠定基础。

5、积极响应中央一号文件精神,继续按照“一村一品”的要求,促进效益规模化生产经营,培植发展“能人经济”抓好示范户,并加大对农业承包大户,农业种养大户的扶持力度,使农业增产增效。农民持续增收,农村更加和谐,突出产业兴农、科技强农、开放活农、执法护农,着力提升产业发展层次和为农服务水平。

以上是我村20xx年的工作计划,我们将扎实工作,奋力创新,使我村的各项工作再上新台阶,实现新的跨越。在乡党委、政府的正确领导和关心支持下,在村党员干部的积极工作下,我们村的各项工作在新的一年里一定能取得新的更好的成绩!

2023年工作思路和工作计划10

20__年_月我到__公司接任仓库管理员一职,要面临工作极大挑战。由于当时仓管员急辞职,中间间断了一个月的时间,那时__公司不仅是账目混乱,而且有大量的不良库存,部分物品还有短缺,我的心一下子就变的沉重起来,怎么办?如何来理顺这个烂摊子?我没有灰心,决心凭借以往的的管理经验来尽快理顺这个烂摊子,首先整理帐目,其次对所有物品进行大盘点,对所有货物进行分类有序摆放,通过这些努力后,整个__公司仓库进入良性循环。

二、理清头绪,细化管理

每日库存报表都由我一人负责!所以在公司一直都很忙碌。我决定从以下几个方面进行管理:从新设计制定__公司管理规范,严把出库、入库和在库三个方面管理,参考《___考核表》进行量化管理,每天抽盘,每周小盘点,每月配合财务大盘点,作到账目清晰,账实相符。经手货款无一差错,体现了一名财务人员的严谨和细致,近段时间来,账实相符基本达到100%,实现无库损!与公司同事紧密配合,做到库存的结构合理。紧盯各物品流动,认认真真做好每月的月报表、每月准时向财务部发库存月报表。

并结合自身岗位,先后做出《___》,固定资产表格,物品物资表格,物资申购汇总表格等,有力的配合了财务!对在库物品进行分类管理,对工程类办公类清洁类固定资产类等主要品项实施重点管理,在做申购汇总表时减小在库物品的再申购,努力降低其库存量,对小品项等实行简单控制,改方案实施做到了重点与一般的结合,降低了库存,加速了库存周转率。

三、进行信息化

随着公司业务的连年增长,工程部需求物资够大,日发货收货量也进一步扩大,在__公司领导的重视下,实现了对仓库的实时管理。我每天只要把出入库情况及库存报表输入电脑,可以准时看到库存明细!该举措大大方便公司领导和员工的查询,加强与各部门之间的信息交流!

四、坚持学习,与公司共成长

在仓库的这段期间我更加明白了公司领导给我讲的仓库管理的计划和控制,最让我难忘的是_总、_总亲自到仓库指导工作,提醒我保持学习,说公司在快速发展的同时,个人会有更大的舞台,与公司一起共成长!工作之余,我学习会计、营销、管理、电脑等知识,在工作中充实和完善自己!回首过去两年来的工作管理经历,我成熟许多,也成长许多,一直致力利于仓库管理的合理化,整合进销也深知一个团队的重要性,只有与__,__等紧密配合才能更好的发挥仓库管理员的职能!我在公司各位领导和同事的关心下,愉快的度过了_年难忘的时光!

 
  • 本文由 ating 发表于 2024-01-12 14:15:25
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